⚠️ 本书为原创整理的方法论。涉及三方协议、试用期、竞业限制、离职通知期等内容，以现行法律法规与你所在学校/单位的规定为准；薪资与市场信息因行业地区差异很大，本书只给方法与话术，不给具体数字。
3 章对应求职三个关键节点
| 章 | 节点 | 读完你能做到 |
|---|---|---|
| 1 | 简历与投递 | 一页简历写出量化成果，判断"为什么没回音" |
| 2 | 面试与谈薪 | 用 STAR 讲经历，用区间谈薪资，用表格选 offer |
| 3 | 入职与职场 | 90 天建立信任，汇报到位，困局有解 |
⚠️ 本书为原创整理的方法论。涉及三方协议、试用期、竞业限制、离职通知期等内容，以现行法律法规与你所在学校/单位的规定为准；薪资与市场信息因行业地区差异很大，本书只给方法与话术，不给具体数字。
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| 2 | 面试与谈薪 | 用 STAR 讲经历，用区间谈薪资，用表格选 offer |
| 3 | 入职与职场 | 90 天建立信任，汇报到位，困局有解 |